Ta stopa iskazuje udio slobodnih radnih mjesta u ukupnom broju radnih mjesta i pokazatelj je usklađenosti ponude i potražnje na tržištu rada. Viša stopa signalizira nepokrivenu potražnju, a manja bolju usklađenost ponude i potražnje.

Među zemljama članicama koje imaju usporedive podatke, prosječna je stopa rasta slobodnih radnih mjesta u zadnjem lanjskom tromjesečju iznosila 1,8 posto, pri čemu je najviša zabilježena u Češkoj, 3 posto, a tek nešto niža bila je u Belgiji, 2,9 posto. Slijede Njemačka, s 2,6 posto, te Velika Britanija, s 2,5 posto, dok je najniža stopa zabilježena u Grčkoj, 0,3 posto.

Od zemalja koje imaju stopu manju od jedan posto, tu su još i Cipar, s 0,6 posto, Španjolska, Poljska i Portugal, s 0,7 posto, te Bugarska, s 0,8 posto, pokazuje izvješće Eurostata, obavljeno u ponedjeljak.

Hrvatska je u četvrtom lanjskom tromjesečju zabilježila stopu slobodnih radnih mjesta od 1,4 posto, kao i u prethodnom kvartalu, čime se našla negdje na sredini ljestvice u EU, odnosno na 12. mjestu. U odnosu na zadnje tromjesečje 2015. ta je stopa u Hrvatskoj udvostručena.

U usporedbi s istim razdobljem godinu ranije, stopa slobodnih mjesta u četvrtom tromjesečju 2016. porasla je u 23 zemlje članice EU, ostala na istoj razini u četiri, a pala u Cipru za 0,1 postotni bod.

Najveći porast te stope zabilježen je u Hrvatskoj i Belgiji, za 0,7 postotnih bodova, a slijede Češka s 0,6 te Latvija i Slovenija, obje s 0,5 postotnih bodova.

Gledano po sektorima, u području industrije i građevine u Hrvatskoj je u zadnjem lanjskom tromjesečju stopa slobodnih radnih mjesta porasla na 1,2 posto, u odnosu na 0,5 posto u istom razdoblju godinu dana ranije. I u sektoru usluga ta je stopa dosegnula 1,2 posto, dok je u četvrtom tromjesečju 2015. bila 0,6 posto.

U eurozoni, pokazuju podaci Eurostata, stopa rasta slobodnih radnih mjesta u četvrtom lanjskom tromjesečju iznosila je 1,7 posto, što je blagi porast u odnosu na 1,6 posto koliko je zabilježeno u prijašnjem kvartalu, kao i u istom razdoblju godinu dana ranije.